Responsable de contratación

Ben jij een organisatorisch talent met een pragmatische aanpak? Als Recruitment Manager zorg jij voor de perfecte match tussen klantverwachtingen en instroom vanuit internationale wervingskantoren. Ontdek jouw uitdaging bij GOODMORNING!


Over de functie

Als Traffic Manager Recruitment ben jij de schakel tussen de klantverwachtingen en het wervingsproces. Door data-analyse en een scherpe planning weet jij de dynamiek van de uitzendbranche meesterlijk te managen.
Je dagelijkse werkzaamheden bestaan uit:

  • Coördineren van wervingskantoren in Polen en Roemenië en begeleiden van teamleiders.
  • Onderhouden van contact met externe bureaus over forecast en kwaliteit.
  • Optimaliseren van het ATS-systeem voor een betere conversie en betrouwbare data.
  • Samenwerken met marketeers en operationele managers voor een naadloze instroom en procesoptimalisatie.
  • En regelmatig bezoeken van buitenlandse vestigingen.

Over het bedrijf

GOODMORNING, opgericht in 2001 en onderdeel van Labour Power Company, is een toonaangevend uitzendbureau in sectoren als glastuinbouw, voeding, logistiek en techniek. Met ruim 2.500 gemotiveerde flexwerkers ondersteunen zij meer dan 100 klanten in Nederland. De focus ligt op langdurige samenwerkingen en kwaliteit, ondersteund door een sterk team van 55 professionals en 32 internationale recruiters.


Wat vragen we van jou?

Jij bent een match als je:

  • Ervaring hebt met planning en procesoptimalisatie.
  • Goed bent in data-analyse en resultaatgericht werken.
  • Interesse hebt in verschillende culturen en internationale samenwerking.
  • En flexibel, communicatief sterk en stressbestendig bent.

Wat hebben we te bieden?

GOODMORNING biedt jou een aantrekkelijk pakket:

  • Bruto salaris tussen €3.500,- en €5.000,- per maand.
  • Bonusregeling, laptop en telefoon.
  • 26 vakantiedagen en flexibele werktijden.
  • Ruimte voor persoonlijke en professionele groei via opleidingen.
  • En een dynamische werkomgeving in een enthousiast team.

Heb je nog vragen?

Zie jij jezelf al schitteren als Traffic Manager Recruitment? Solliciteer dan direct! Voor vragen kun je bellen naar 073-2200423 of mailen naar Lisa.soeter@jobinvest.nl


Datos personales

PDF, DOC, DOCX (máx 8 MB)

Contact details

Dirección

Descargo de responsabilidad

En W&F Secondments, todo el mundo es bienvenido. Creemos en la igualdad de oportunidades para todos y todos están invitados a solicitar nuestras vacantes. No discriminamos por razones de edad, sexo, orientación sexual, origen étnico, religión o cualquier otro motivo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo integrador en el que todos se sientan respetados y valorados. 

¿Qué puede esperar?

1

Solicitar

El primer paso hacia un nuevo empleo empieza por responder a una vacante.

2

Introducción

Programaremos una presentación en nuestra oficina o fácilmente a través de equipos lo antes posible.

3

Ver oferta de empleo

Juntos estudiaremos la vacante adecuada, si esta empresa se ajusta a tus necesidades y si tienes lo que hay que tener.

4

Redactar el contrato

¿Tú contento y la empresa contenta? Entonces pasamos a firmar el contrato. 

5

Vivir en los Países Bajos

Le ayudaremos con su traslado a Holanda y le proporcionaremos alojamiento mientras trabaja.

6

¡Tu nuevo trabajo!

Puede empezar en su nueva empresa y seguiremos orientándole mientras trabaja. 

es_ESEspañol